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睿智问答，启迪生活哲学；妙趣探索，点亮人生智慧。2019年11月16日上午，六合集团“旗帜领航、文化争锋”企业文化知识竞赛于总部大会议室举行，经各事业部公司选拔出的18位选手同台竞技，进行了一场“智慧与勇气”的对决。活动得到了集团领导的高度重视，组成一支评委观察团与现场观众共同见证六合文化的传播与落地。
竞赛采取现场竞答形式，分为“谁把知识还给老师了”、“抓住机会就是你”、“搬好你的小马扎”，“看谁最后哈哈哈”，题型包含了六合信仰文化精神等内容。各队选手精神饱满、士气高昂，面对主持人的提问沉着应对，展现了个人风采和团队精神，博得现场观众的阵阵掌声。
比赛现场
荣誉时刻
经过近两个小时的激烈角逐的过程，来自集团物业事业部的六合物业代表队才思敏捷，鏖战群雄，以绝对优势摘得桂冠，酒店事业部代表队、物业事业部华诺安代表队分列二三位。集团董事长、事业部总裁及场上三位评委分别为获奖代表队颁发代表荣誉的奖牌。
高层总结
文化如水，润物无声。集团企业文化中心总监朱青华在活动总结中对各参赛选手的积极准备表示高度认可，对于今年各下属公司文化推广及文化落地表示肯定。本次竞赛的举办，进一步激发了六合人主动学习的积极性和主动性，营造了以赛促学、以学促用的良好氛围。在今后的工作中，希望大家强化六合精神理念，将文化推广践行，以更加饱满的工作热情和更加昂扬的斗志，在集团公司市场发展的主战场上展示青春作为。“聚是一团火 散作满天星”，希望全体六合人都能够将六合文化的使命传递，有六合文化的践行，一定能让六合成为市场上最有竞争力的企业！
★ 品牌创始人讲话 ★
六合文化在品牌创始人的关注与指导下，得到了层层传递、代代传承。活动尾声，集团董事长李刚发表重要讲话：
一、文化是民族的血脉，是人民的精神家园，是国家强盛的重要支撑。文化的力量，是一个民族的重量，一个国家的分量，一个集体的能量。中华民族正是因为有着几千年绵延不断的中华文化，才能在在历史长河中才打不散、压不垮，始终保持强大的凝聚力和向心力，使中华民族历经磨难而生生不息。六合集团25年的发展史是一部荡气回肠的奋斗史，我们以引领者的气概和先行者的魄力走出了一条道路，铸就了一种精神，锻造了一支队伍。六合企业文化见证了集团公司的发展，也见证了我们的成长。
二、六合文化已投入大量的人、财、物，并在探索与实践中形成系统的理论体系。在2020年，六合文化将上升至战略层面，随着部分岗位架构的调整，相信文化工作会继续深入、下沉，要把六合文化打造成为六合未来在市场上的核心竞争力之一。六合人有着对六合文化的自信，才能在未来的市场竞争中立于不败之地。
三、信仰文化的传承，任重而道远。公司选聘，一定是“德才兼备、以德为先”。首先，文化要匹配，其次才是专业技术能力。如果想要获得更高的价值体现和平台机会，文化是第一要务。希望各事业部、各公司未来的文化工作发展要保持均衡。
四、希望新组建的团队在各级领导的指导下，在全体六合人的配合下，一定要把我们六合人的优良信仰文化传承下去，打造一支作风优良、既有狼性的特色和作风，也有专业技能水平的队伍，为实现六合人未来发展的五年目标而继续奋斗！
企业文化不仅是企业精神风貌的充分体现，更是企业发展的精神动力，对企业的持续稳定发展有重大推动作用。相信全体六合人在企业文化的带领下，奉行责任、诚信、共赢的核心价值观，与企业一起走向新的辉煌！
用我们的行动，表明对文化学习的重视！
用我们的成绩，验证我们的付出和努力！